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SAP C-THR81-1611 試験シラバストピック:
| セクション | 目標 |
|---|---|
| セキュリティと権限 | - ロールベースの権限
|
| レポートとインテグレーション | - インテグレーションの基本
|
| 従業員データ管理 | - 従業員ライフサイクルプロセス
|
| Employee Centralの基本設定 | - ファウンデーションオブジェクト
|
| ビジネスルールとワークフロー | - ビジネスルールの設定
|
SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Employee Central Q4/2016 認定 C-THR81-1611 試験問題：
What is the function of the icon shown in the attached diagram?
Please choose the correct answer. Choose one:
- A. Changes the event reason.
- B. Provides translations of the foundation object label.
- C. Displays the list of workflow approvers for the hiring event.
- D. Provides help text with details of the field.
What is the correct sequence in which to load the employee data files into SAP SuccessFactors
Employee Central?
Please choose the correct answer. Choose one:
- A. 1 . Biographical Information Import
2 . Employment details import
3 . Job history import
4 . Basic Import - B. 1 . Basic Import
2 . Biographical Information Import
3 . Job history import
4 . Employment details import - C. 1 . Basic Import
2 . Biographical Information Import
3 . Employment details import
4 . Job History import - D. 1 . Biographical Information Import
2 . Employment details import
3 . Basic Import
4 . Job history import
How do you migrate to the role-based permission framework?
There are 3 correct answers to this question. Choose:
- A. Success Factors configures permissions in a test system for you.
- B. You have to migrate your configuration from the test system to your production system.
- C. Success Factors validate the configuration in the production system.
- D. You fill out a configuration workbook to help Success Factors understand the roles required by your company.
- E. You perform a user acceptance testing on the test system.
Your customer wants Brazil to be added to their country-specific Succession Data Model to capture
National ID information. How does SAP recommend that you add this country?
Please choose the correct answer. Choose one:
- A. 1 . Copy an existing country from the customer's country-specific Succession Data Model.
2 . Paste the existing country into the customer's country-specific Succession Data Model relabeled with
Brazil's country code. - B. 1 . Use the Master country-specific Succession Data Model to copy the Brazil-specific fields.
2 . Paste the fields into the customer 1s country-specific Succession Data Model. - C. 1 . Use the Master country-specific Succession Data Model to copy the Brazil-specific fields.
2 . Paste the field into the customer's country-specific Succession Data Model and country-specific
Corporate Data Model. - D. 1 . Copy an existing country from the customer's country-specific Corporate Data Model.
2 . Paste the existing country into the customer's country-specific Succession Data Model relabeled with
Brazil's country code.
What must be created before synchronizing position information and employment information?
Please choose the correct answer. Choose one:
- A. A new mapping in the HRIS Sync data model
- B. A new association in the Position generic (MDF) object
- C. A new business rule in the Configure Business Rules tool.
- D. A new job in the Manage Scheduled jobs tool
ヘルプがないなら、全額返金
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今野**
Shiina
山崎**
Kinouchi
泽*子
Kanda
